9. Gra kierownicza – symulacja zarządzania przedsiębiorstwem produkcyjnym

Gra menedżerska jest „poligonem doświadczalnym” na którym można sprawdzić różne strategie zarządzania przedsiębiorstwem na konkurencyjnym rynku. Trzeba jednak strategię najpierw wypracować, by następnie przełożyć ją na działania operacyjne dotyczące obszaru sprzedaży, produkcji, logistyki i finansów.

Uczestnicy pracują w 4 - 6 osobowych zespołach pełniących rolę zarządów przedsiębiorstw, których celem jest uzyskanie przewagi nad konkurencją w zakresie min.:

  • udziału w rynku,
  • wielkości zysku,
  • poziomu płynności finansowej,
  • rentowności zaangażowanego kapitału,
  • a w konsekwencji wartości firmy dla akcjonariuszy.

Element rywalizacji pomiędzy zespołami (zarządami wirtualnych firm) sprawia, że proces uczenia jest bardzo efektywny - praktyka to najlepsza szkoła.

W trakcie gry analizowane są w poszczególnych zespołach różne warianty strategii, związki przyczynowo – skutkowe, decyzje operacyjne i ich wpływ na całościowy obraz funkcjonowania przedsiębiorstwa - a wszystko to dzieje się bez ryzyka negatywnych konsekwencji w rzeczywistej firmie

Rezultatem warsztatu jest podniesienie świadomości wpływu menedżerów na wartość firmy i wyniki finansowe oraz wyposażenie uczestników w umiejętności analityczne, pozwalające na podejmowanie racjonalnych decyzji gospodarczych.


Uczestnicy nauczą się :

  • Swobodnie operować „żargonem” finansistów, co pozwoli wyeliminować „szum informacyjny” w kontaktach z finansistami i kadrą innych pionów,
  • Interpretować dane i wskaźniki zawarte w raportach finansowych,
  • Zastosować zasady i narzędzia analityczne, pozwalające ocenić finansowe aspekty podejmowanych decyzji inwestycyjnych,
  • Zaplanować koszty podległej komórki organizacyjnej,
  • Zorganizować prace związane z przygotowaniem budżetu,
  • Ocenić efekty finansowe nowych pomysłów biznesowych (nowe produkty, oddziały). 


Dzięki angażującej uczestników formie szkolenia, wzrasta ich motywacja i zdolność przyswajania wiedzy. Duże znaczenie odgrywa czynnik rywalizacji pomiędzy uczestnikami.

W trakcie gry menedżerskiej prowadzone będą mini wykłady i ćwiczenia obejmujące niżej wymienione obszary kompetencji menedżerskich:

 

  1. Cele finansowe prowadzenia działalności – optyka właściciela i menedżera,
  2. Interpretacja sprawozdań finansowych,
  3. Źródła finansowania działalności inwestycyjnej i bieżącej.

 

Kalendarz szkoleń:

24.09.2009cykl 01Warszawa 1Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
30.09.2009cykl 02Gdańsk 1Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
03.12.2009cykl 03Wrocław 1Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
25.02.2010cykl 05Gdańsk 2Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
25.03.2010cykl 04Katowice 1Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
15.04.2010cykl 06Warszawa 2Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
07.07.2010cykl 07Kraków 1Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
23.09.2010cykl 08Gdańsk 3Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
14.10.2010cykl 09Łódź 1Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
02.12.2010cykl 00Katowice 2Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki
16.12.2010cykl 11Gdańsk 4Krzysztof Jachim , Dariusz Czarnecki